達州力瑞商貿有限公司招聘人才
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一、 總經理
1. 年齡：35歲—50歲。
2. 學歷：大專以上學歷。
3. 資歷：2年以上公司管理工作經歷。
4. 經驗：有豐富的管理經驗。
5. 待遇：固定工資+績效工資+提成工資（5000-7000元+提成）。
二、 營銷經理2名
1. 年齡：25歲—50歲。
2. 學歷：高中以上學歷。
3. 資歷：1年以上本行業(yè)或銷售行業(yè)崗位工作經歷。
4. 待遇：固定工資+績效工資+提成工資（3300元-4500元+提成）。
5. 其它：條件優(yōu)秀者，可適當放寬條件。
三、 銷售專員5名
1. 年齡：22歲—45歲。
2. 學歷：高中以上學歷。
3. 資歷：1年以上本行業(yè)或銷售行業(yè)崗位工作經歷。
4. 待遇：固定工資+績效工資+提成工資（2200元-2500元+提成）。
四、 辦公室主任1名
1. 年齡：25歲—45歲。
2. 學歷：大專以上學歷。
3. 待遇：固定工資+績效工資+提成工資（2500元-3500元+提成）。
五、發(fā)展政策說明：
1.所有職級人員入司動態(tài)職級。
2.成長性發(fā)展政策，給足時間成長團隊。
3.團隊發(fā)展政策投入巨大，完全滿足個人事業(yè)價值體現。
一、 總經理
1. 年齡：35歲—50歲。
2. 學歷：大專以上學歷。
3. 資歷：2年以上公司管理工作經歷。
4. 經驗：有豐富的管理經驗。
5. 待遇：固定工資+績效工資+提成工資（5000-7000元+提成）。
二、 營銷經理2名
1. 年齡：25歲—50歲。
2. 學歷：高中以上學歷。
3. 資歷：1年以上本行業(yè)或銷售行業(yè)崗位工作經歷。
4. 待遇：固定工資+績效工資+提成工資（3300元-4500元+提成）。
5. 其它：條件優(yōu)秀者，可適當放寬條件。
三、 銷售專員5名
1. 年齡：22歲—45歲。
2. 學歷：高中以上學歷。
3. 資歷：1年以上本行業(yè)或銷售行業(yè)崗位工作經歷。
4. 待遇：固定工資+績效工資+提成工資（2200元-2500元+提成）。
四、 辦公室主任1名
1. 年齡：25歲—45歲。
2. 學歷：大專以上學歷。
3. 待遇：固定工資+績效工資+提成工資（2500元-3500元+提成）。
五、發(fā)展政策說明：
1.所有職級人員入司動態(tài)職級。
2.成長性發(fā)展政策，給足時間成長團隊。
3.團隊發(fā)展政策投入巨大，完全滿足個人事業(yè)價值體現。
辦公地址：達州市達川區(qū)好一新機電市場11棟2樓
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